南寧市場(chǎng)營(yíng)銷業(yè)務(wù)員招聘

桂聘提供2025年9月南寧市場(chǎng)營(yíng)銷業(yè)務(wù)員最新招聘，青秀區(qū)1條西鄉(xiāng)塘區(qū)1條，平均工資約為6022元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多市場(chǎng)營(yíng)銷業(yè)務(wù)員市場(chǎng)營(yíng)銷業(yè)務(wù)員市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

見習(xí)業(yè)務(wù)員

5000-6000元

皇氏集團(tuán)股份有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人養(yǎng)殖乳業(yè) 知名企業(yè) 上市公司瀏覽:146

2025-09-19

陳小姐

見習(xí)業(yè)務(wù)員（招聘24、25屆畢業(yè)生）
一、崗位職責(zé)
1.根據(jù)本部門銷售目標(biāo)，利用多渠道開拓、維護(hù)客戶，完成銷售任務(wù)；
2.組織開發(fā)渠道，面向?qū)W校、企事業(yè)單位、生鮮供應(yīng)鏈、銀行等渠道，威耀供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)對(duì)接；
3.主動(dòng)利用多渠道資源拓展團(tuán)購客戶，深挖老客戶，拓展新客戶；
4.根據(jù)銷售計(jì)劃，執(zhí)行公司銷售政策，完成銷售目標(biāo)；
5.定期維護(hù)客戶關(guān)系，建立良好的服務(wù)意識(shí)，強(qiáng)化與客戶合作黏性；
二、任職要求
1.對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有深刻認(rèn)知、具有敏銳的市場(chǎng)感知、把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)方向的能力;
2.具備大型活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力，有膽識(shí)，執(zhí)行力度強(qiáng);
3.具有高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，優(yōu)秀的溝通，協(xié)調(diào)、組織與開拓能力。
需要能接受出差，會(huì)開車。
薪資：底薪+績(jī)效+提成（5000-7000）
福利:法定節(jié)假日正常放假、節(jié)日福利、生日派對(duì)、不定期團(tuán)建/旅游;
公司優(yōu)勢(shì):所屬皇氏集團(tuán)旗下子公司單位，上市公司平臺(tái)，“一對(duì)一”師傅帶教，公司、崗位穩(wěn)定。
辦公地點(diǎn):西鄉(xiāng)塘區(qū)豐達(dá)路65號(hào)皇氏集團(tuán)3樓
上班時(shí)間：8：30-12：00；13：30-18：00，單休，法定節(jié)假日正常放假；

亞馬遜美國(guó)站運(yùn)營(yíng)

4000-9000元

廣西火蝠商貿(mào)有限公司

南寧 1人電子電器電子商務(wù) 投遞:3人瀏覽:167

2025-09-16

一. 崗位職責(zé)：
1. Amazon亞馬遜（美國(guó)站）的日常管理，主要工作內(nèi)容：上架產(chǎn)品，維護(hù)和優(yōu)化listing，挖掘產(chǎn)品賣點(diǎn)，解答客戶疑問，維持好評(píng)率，做好站內(nèi)廣告推廣，折扣活動(dòng)，站外推廣，保證銷量及利潤(rùn)最大化；
2. 配合美工做好產(chǎn)品圖片說明和翻譯，制定合理的補(bǔ)貨計(jì)劃提交給采購。
3. 及時(shí)收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手資料，根據(jù)競(jìng)爭(zhēng)需要，合理調(diào)整銷售方法；了解負(fù)責(zé)銷售的產(chǎn)品，處理客戶售前售后等各方面的問題，穩(wěn)定維護(hù)提高Review的質(zhì)量和數(shù)量；
4. 完成公司規(guī)定的銷售目標(biāo)和各項(xiàng)指標(biāo)要求，保證銷量和庫存周轉(zhuǎn)率和利潤(rùn)最大化。
5. 熟悉Amazon亞馬遜的政策與制度，保持店鋪的好評(píng)率和良好的信用度，保證店鋪安全運(yùn)營(yíng)。
6，熟悉運(yùn)用各種Amazon亞馬遜輔助工具。
二. 任職資格：
1. 大專或以上學(xué)歷，英語4級(jí)或以上（多語言者優(yōu)先），英語書寫無障礙，寫作流利，商務(wù)信函寫作熟練；
2. 熟悉Amazon銷售平臺(tái)和流程，熟悉Amazon各種規(guī)則及推廣工具的使用；
3. 溝通能力強(qiáng)，能獨(dú)立解決各種客戶問題，包括咨詢、售后、處理投訴等；
4. 吃苦耐勞，具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)工作精神，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，對(duì)跨境電子商務(wù)行業(yè)富有激情；
5. 具有良好的職業(yè)道德操守和穩(wěn)定的職業(yè)規(guī)劃，有高度責(zé)任感，能承受一定的工作壓力；
6. 國(guó)際貿(mào)易，電子商務(wù)，英語，外貿(mào)，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，做過亞馬遜，速賣通，ebay，阿里國(guó)際，LAZADA，JOOM等跨境電商平臺(tái)的優(yōu)先；
7.有一定的產(chǎn)品推廣資源和打造爆品資源和經(jīng)歷者優(yōu)先。
三. 福利待遇
1. 上班時(shí)間上午9:00-12:00，下午14:00-18:00；
2. 每天7小時(shí)工作制，國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休息；
3. 薪資：底薪+提成+獎(jiǎng)金，提成上不封頂，多勞多得；
4. 公司不定期舉行聚餐以及戶外團(tuán)建活動(dòng)；
5. 公司發(fā)薪準(zhǔn)時(shí), 舒適寫字樓工作環(huán)境, 有良好的發(fā)展空間，良好的團(tuán)隊(duì)合作和效率，有良好的學(xué)習(xí)氛圍；
6. 不定期的進(jìn)行平臺(tái)規(guī)則學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，以及銷售和推廣技巧培訓(xùn)，公司重視員工能力的培養(yǎng)和成長(zhǎng)，職位上升空間大；
7. 職位上升空間：業(yè)務(wù)員---→組長(zhǎng)---→各市場(chǎng)主管。

市場(chǎng)總監(jiān)/總監(jiān)助理

25000-50000元

廣西聯(lián)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人瀏覽:22

2025-09-12

廖心怡

負(fù)責(zé)在企業(yè)中對(duì)營(yíng)銷思想進(jìn)行定位;把握市場(chǎng)機(jī)會(huì)，制定市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略和實(shí)施計(jì)劃，完成企業(yè)的營(yíng)銷目標(biāo);協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系，對(duì)企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和控制;負(fù)責(zé)企業(yè)營(yíng)銷組織建設(shè)與激勵(lì)工作。
　　一、市場(chǎng)總監(jiān)主要職責(zé)如下：
　　1、組織編制年度營(yíng)銷計(jì)劃及營(yíng)銷費(fèi)用、內(nèi)部利潤(rùn)指標(biāo)等計(jì)劃；
　　2、有權(quán)向總經(jīng)理提出營(yíng)銷部、辦事處、各營(yíng)銷點(diǎn)的業(yè)務(wù)經(jīng)理（主任）、副經(jīng)理人選；
　　3、組織研究、擬定公司營(yíng)銷、市場(chǎng)開發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃；
　　4、組織擬訂營(yíng)銷業(yè)務(wù)管理的各種規(guī)定、制度和內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置；
　　5、負(fù)責(zé)組織在編制范圍內(nèi)對(duì)所屬部門的營(yíng)銷業(yè)務(wù)人員進(jìn)行聘用、考核、調(diào)配、晉升、懲罰和解聘；
　　6、負(fù)責(zé)核準(zhǔn)營(yíng)銷經(jīng)理、營(yíng)銷人員浮動(dòng)工資、傭金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)；
　　7、組織編制并按時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào):每月營(yíng)銷合同簽訂、履行情況及指標(biāo)完成情況；
　　8、組織編制并按時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)每月資金回收情況、資金需求預(yù)測(cè)情況；
　　9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營(yíng)銷部門與財(cái)務(wù)部門、技術(shù)部門及其他部門工作的協(xié)作關(guān)系；
　　10、組織對(duì)營(yíng)銷業(yè)務(wù)員業(yè)績(jī)檔案的建立，定期組織對(duì)營(yíng)銷人員業(yè)績(jī)考核和專業(yè)培訓(xùn)；
　　11、負(fù)責(zé)審批營(yíng)銷人員的借款單、差旅費(fèi)、差假等；
　　12、負(fù)責(zé)研究和擬定營(yíng)銷線的新項(xiàng)目的開發(fā)；
　　13、組織收集市場(chǎng)銷售信息、新技術(shù)產(chǎn)品開發(fā)信息、用戶的反饋信息等；
　　14、負(fù)責(zé)組織、推行、檢查和落實(shí)營(yíng)銷部門銷售統(tǒng)計(jì)工作及統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)核算工作的規(guī)范管理工作；
　　15、組織開展市場(chǎng)統(tǒng)計(jì)分析和預(yù)測(cè)工作；
　　16、按時(shí)完成總經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)性工作。
　　二、市場(chǎng)總監(jiān)技能素質(zhì)：
　　1、全面的專業(yè)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)，包括相關(guān)產(chǎn)品專業(yè)知識(shí)、市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)、廣告策劃傳播知識(shí)、財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)管理知識(shí)以及企業(yè)管理知識(shí)。
　　作為市場(chǎng)總監(jiān)，全面綜合的知識(shí)是必須的，所從事的工作是綜合性的，從產(chǎn)品專業(yè)知識(shí)參與產(chǎn)品研發(fā)；市場(chǎng)營(yíng)銷參與銷售規(guī)劃；廣告媒體、美術(shù)知識(shí)參與市場(chǎng)形象策劃設(shè)計(jì)工作；企業(yè)管理和財(cái)務(wù)知識(shí)參與經(jīng)營(yíng)分析；信息管理知識(shí)參與市場(chǎng)信息統(tǒng)計(jì)分析等等，任何一方面知識(shí)的缺乏都會(huì)影響他的崗位職責(zé)的實(shí)現(xiàn)。
　　2、跨行業(yè)、多行業(yè)、多崗位的市場(chǎng)營(yíng)銷管理理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
　　市場(chǎng)管理的方式在不同的行業(yè)、不同的營(yíng)銷方式和不同的銷售通路是不盡相同的，各有特色；同時(shí)市場(chǎng)總監(jiān)需要協(xié)調(diào)銷售、研發(fā)、品質(zhì)、物流和生產(chǎn)的關(guān)系，所以多崗位的實(shí)踐經(jīng)歷可以提高其工作的水平和效果，多行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)可以充分發(fā)揮各行業(yè)的優(yōu)勢(shì)，取長(zhǎng)補(bǔ)短把從事的市場(chǎng)工作發(fā)揮到極致。
　　3、良好的文字功底和美術(shù)設(shè)計(jì)基礎(chǔ)已及時(shí)尚審美水準(zhǔn)。
　　市場(chǎng)總監(jiān)工作的大部分的市場(chǎng)策劃和創(chuàng)意設(shè)計(jì)管理，完成他需要良好的文字功底和美術(shù)設(shè)計(jì)基礎(chǔ)已及時(shí)尚審美水準(zhǔn)，沒有這些能力是無法領(lǐng)導(dǎo)和管理好這個(gè)專業(yè)團(tuán)隊(duì)的，也無法決策一個(gè)超前的品牌視覺形象的。廣告媒體的知識(shí)可以支持他做好品牌宣傳方式和廣告媒體的選擇決策，提高公司廣告投入的效益。
　　4、超人的心態(tài)素質(zhì)和市場(chǎng)營(yíng)銷培訓(xùn)能力。
　　市場(chǎng)總監(jiān)是公司內(nèi)涉及面最廣的管理者之一，經(jīng)常經(jīng)歷一些決策未來的問題，所以要有良好的心態(tài)，既有大氣又需要有細(xì)膩的思維方式，有豐富的經(jīng)驗(yàn)給予支撐。同時(shí)面對(duì)銷售部門大量人員的指導(dǎo)需求，強(qiáng)大的培訓(xùn)能力是不可缺少的。
　　5、生活的激情和廣泛的創(chuàng)意能力也是市場(chǎng)總監(jiān)的素質(zhì)之一。
　　具有感性的思維方式，同時(shí)兼具理性的性格，因?yàn)槠髽I(yè)的市場(chǎng)創(chuàng)意有別于廣告公司的策劃，需要更多的理性要求和執(zhí)行需求。