1.負責產品IT資源的管理,開發、測試、部署環境的建設、優化和維護;
2.負責產品數據庫的設計、部署、優化和管理;
3.設計系統,攻克各種技術難點,給出合理解決方案;
4.保障產品開發所涉及IT資源的高可用性和高可擴展性,保障線上系統的正常運營;
5.快速的熟悉公司業務和項目,能在較短的時間內進入工作狀態,融入團隊;
6、指導并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項目開發過程中的重大技術問題;
7、對項目開發流程、項目質量和項目開發進度的規劃、控制、監督和管理;
8、有效帶領技術團隊,建立并完善公司各項研發規范及流程;

南寧項目前期招聘
桂聘提供2025年9月南寧項目前期最新招聘,青秀區14條江南區8條,平均工資約為7760元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多項目前期項目前期項目招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
工程咨詢專員
2000-3000元2025-09-19李工崗位職責:
參與建設項目前期咨詢的對接、溝通、現場踏勘、資料收集等工作;
熟悉項目前期咨詢的相關工作,編制項目建議書、可行性研究報告;負責評審會務工作、編制評審報告等工作;
任職資格:
1、全日制本科及以上學歷,建筑、市政、土木、項目管理、設計等專業優先;
2、熟練運用辦公軟件;
3、對工程咨詢有強烈的興趣,有較強的團隊協作精神;
4、能夠接受出差及加班;
5、善于表達,有一定的溝通能力,具備一定的咨詢文本編制功底,了解工程相關行業基礎知識。
工作地點:廣西南寧市
上班時間:周一至周五,上午9:00-12:00,下午14:00-18:00。 -
信息化設計工程師
8000-10000元2025-09-18黃女士崗位職責:
1.負責開展信息化應用系統、信息設施系統(如云計算等)、大數據系統等需求分析、系統架構、功能規劃、系統選配、造價估算等相關設計工作;
2.負責信息化項目需求調研分析,與用戶互動獲得深入的業務需求,分析用戶的需求和約束條件,撰寫需求方案,組織需求論證說明,確認需求分析書;
3.負責信息化項目相關技術方案編寫、方案比選、方案細化、產品選配等工作,完成項目建議書、可行性研究報告、初步設計等相關申報材料起草工作,解決方案設計的各種技術難點,提成具體建議方案。
4.負責市場售前支撐工作,完成項目前期策劃工作;
5.完成公司交辦的其他工作。
任職要求:
1.大專及以上學歷,具有計算機科學與技術、軟件工程等相關專業,3年及以上相關工作經驗;
2.熟悉IT軟硬件基礎知識、系統結構、組網方式、系統功能、產品選配、部署方式等方法及應用;
3.熟悉主流軟硬廠商產品、解決方案、及競爭分析,具備產品比選綜合分析能力;
4.能夠獨立承擔信息系統集成、軟件應用系統項目的技術交流、業務咨詢、方案編寫等工作;
5.具備良好的溝通表達能力、邏輯分析能力和文檔編寫能力,文字功底扎實,能獨立撰寫文檔;熟練運用OFFICE系列辦公軟件、Visio制圖軟件等常用軟件;
6.具有良好的職業道德,保密意識強,工作細心,責任心強,處事靈活,具有良好的團隊合作精神 -
投標兼行政專員
3000-4000元2025-09-18孫林佳影人事1、完成各專業的投標報名;
2、收集與招投標活動有關信息;
3、投標項目前期文件的編制或修改;
4、跟進轉出、退回投標保證金流程;
5、投標文件的編制,包括商務標、技術標、資格部分;
6、編制文件經一級、二級審核,并按審核意見進行修改;
7、打印標書、檢查蓋章簽字情況、按要求進行封標;
8、按時到達開標地點投標,并記錄投標情況;
9、如中標的則按要求提交中標服務費、履約保證金、領取中標書,督促中標書的領取及移交相關部門完成合同簽訂等后續工作;
10、完成投標保證金、履約金匯出、退回的
11、一年以上招標相關領域工作經驗,有政府采購項目招標經驗或工程類項目招標經驗;工程相關工作經驗者優先考慮。
12、完成行政日常辦公事宜。
任職要求:
1、本科及以上學歷,漢語言文學、行政管理、文秘、法律等相關專業畢業,文筆好;
2、適應適度的加班、有較強的執行能力,能及時按時間節點完成公司領導下達的任務;
3、有標書編寫、制作、招投標經驗者優先;
4、形象好,能接受應酬接待工作,有較強的語言表達、溝通協調能力。投遞簡歷請附個人近期全身照。
待遇薪酬:
1、待遇范圍為3000-4000元/月,優秀者可適當增加待遇,看個人能力而定;
2、繳納五險一金,周末雙休;
3、公司提供免費午餐。 -
醫療實施工程師
8000-13000元2025-09-17梅國贈崗位 職 責 1、了解客戶的需求后向上級反饋,軟件工程的實施,對客戶的培訓; 2、處理客戶操作性問題; 3、承擔客戶應用系統培訓、承擔項目前期數據準備指導工作; 4、在上級主管授權下承擔項目需求調研工作 -
項目經理/主管
10000-15000元2025-09-17梅國贈崗 位 職 責 1、了解客戶的需求后向上級反饋,軟件工程的實施,對客戶的培訓; 2、處理客戶操作性問題; 3、承擔客戶應用系統培訓、承擔項目前期數據準備指導工作; 4、在上級主管授權下承擔項目需求調研工作 -
項目經理
3000-4000元2025-09-17陸女士信息化建設項目前期質詢及信息化建設工程監理。 -
電力資料員(南寧)
5000-6000元2025-09-16崗位職責: 1、主要負責項目的施工資料、質檢等相關資料,例如開工報審、過程資料編寫、收集、整理等工作; 2、獨立辦理停電票,停電方案的編寫及手續流程的辦理,工作票的編寫等; 3、協助項目負責人做好項目前期的各項資料準備和報批工作 -
電力施工員
4000-6000元2025-09-16陳遠劍【崗位職責】 1、主要負責電力遷改項目施工現場資料的收集、整理工作; 2、協助項目負責人做好項目前期的各項資料準備和報批工作; 3、負責施工現場管理,合理使用物料、機械設備和勞動力,控制各工程項目的施工成本 -
總經理助理(業務方向)
6000-10000元2025-09-16張先生4、項目對接落地:參與項目前期調研策劃,協調各方,跟進進度,確保項目順利落地實施。 5、總經理交辦的其他工作。 崗位要求 1、教育背景:大專及以上學歷,專業不限,市場營銷、工商管理等優先。 -
電氣工程師
6000-10000元2025-09-163、具有PLC獨立開發項目經驗,精通三菱等主流PLC編程及輔助設計類軟件的應用; 4、熟悉變頻、步進、伺服等產品,有機器人應用行業工裝夾具設備開發項目經驗優先; 5、能夠適應中短期出差,主要是項目前期調研及施工調試 -
崇左寧明項目營銷策劃經理
6000-10000元2025-09-16李女士職位描述: 1、 負責公司整體品牌推廣、營銷策劃方案的制訂,并監督實施 ; 2、 負責監控政策及整體市場分析、 撰寫項目前期市場調研、規劃建議、可行性報告; 3、 編制及實施項目各階段策劃方案,包括項目定位 -
寧明房產項目營銷策劃
4000-9000元2025-09-16李女士職位描述: 1、負責公司項目營銷總體策劃,包括品牌、營銷、銷售策略的制定和執行工作; 2、進行項目前期調研工作,研究項目的市場需求、客戶需求、項目定位等; 3、熟悉房地產全程運作及策劃推廣方式,能對項目定位及運營等環節制定策略和營銷方案 -
集成項目經理
7000-10000元2025-09-16黃小姐崗位職責: (1)負責公司整個信息系統集成項目的啟動、計劃制定,實施過程管控、竣工驗收等工作; (2)負責項目前期與客戶的溝通,挖掘和引導客戶需求,建立和維護良好的客戶關系; (3)負責業務領域項目的前期調研 -
策劃經理(全區)
8000-10000元2025-09-16李女士職位描述: 1、 負責公司整體品牌推廣、營銷策劃方案的制訂,并監督實施 ; 2、 負責監控政策及整體市場分析、 撰寫項目前期市場調研、規劃建議、可行性報告; 3、 編制及實施項目各階段策劃方案,包括項目定位 -
系統售前工程師
8000-12000元2025-09-16南寧市青秀區寧佛子嶺路寧鐵馨苑崗位職責:1、緊密配合銷售人員完成解決方案的所有售前技術支持工作,并為客戶提供技術咨詢和培訓;2、負責項目前期的客戶技術交流,挖掘客戶潛在需求,引導客戶的興趣和意向,提供初步建議方案,直至提供詳細定制化的解決方案
南寧相關熱門崗位
南寧項目前期招聘最新投遞
-
譚先生投遞了 廣西云勤和勘測規劃設計有限公司 的 投標兼行政專員 職位2025-09-18
-
李先生投遞了 南寧眾合云長信息技術有限公司 的 總經理助理(業務方向) 職位2025-09-18
-
江小姐投遞了 廣西云勤和勘測規劃設計有限公司 的 投標兼行政專員 職位2025-09-18
-
李先生投遞了 廣西頂航信息產業股份有限公司 的 集成項目經理 職位2025-09-18
-
譚先生投遞了 廣西匯千海建設工程有限公司 的 電力資料員(南寧) 職位2025-09-18
-
周小姐投遞了 廣西匯千海建設工程有限公司 的 電力資料員(南寧) 職位2025-09-17
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧項目經理/主管招聘工資
¥
7760
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
-
0.7%2K
-
3.4%3K
-
7.5%4K
-
13.7%5K
-
25.1%6K-8K
-
18.9%8K-1W
-
27.5%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷99.3%
-
中專0.2%
-
大專0.5%
南寧項目經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占99.3%,中專占0.2%,大專占0.5%。
經驗要求分析
-
不限經驗99.1%
-
1-3年0.5%
-
3-5年0.2%
-
5-10年0.2%
南寧項目經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占99.1%,1-3年占0.5%,3-5年占0.2%,5-10年占0.2%。