崗位職責： 1.有醫師資格證優先； 2.扎實的中醫理論知識，有豐富的中醫推拿臨床經驗者優先； 3.相關工作經驗，工作認真負責，業務能力強，技術全面，踏實肯干； 4.具有良好的品德素質，善于與人溝通，有積極的心態和工作熱情，較強的服務意識。

工作內容： 1，給員工培訓產品， 2，在線及時解答員工或者客戶使用產品遇到的問題、指導醫生用藥， 3，出差到合作的診所做巡診幫扶活動 職位要求： 1，有中醫基礎， 2，有培訓及制作培訓課件的能力 3，接受廣西區內出差

1，負責公司中醫適宜技術或經營產品的學術教學。 2，協助適宜技術的合作客戶，技術開展指導及協診。 3，公司團隊的內部技術及產品的培訓。 4，需要全廣西省區范圍內出差。 5，有中醫教學培訓或講師經歷的擇優！

職位要求： 1、具有中醫學、中醫推拿、中醫養生及其他中醫相關專業學習背景者； 2、中醫基礎扎實、經絡穴位能準確熟練掌握； 3、具備中醫基礎理論知識，針對顧客的身體健康狀況，通過專業的手法緩解顧客的痛癥問題； 4、根據客戶的痛癥需求搭配私人定制調理方案； 5、有較好的溝通能力、責任心強、思想活躍、愛崗敬業； 6、有3年以上中醫養生、保健行業工作經驗； 7、年齡25-45歲之間 工作時間：09:00-18:00 薪資待遇：3500-6000元/月：底薪+提成+獎金 公司福利：五險、崗前培訓、公司團建，法定節假日等等

25-60歲，中醫、溝通耐心，有專科門診接診經驗優先 年薪:20-60W

需要具備有在三級及以上中醫醫院工作3年以上的從業經驗，詳細看招聘信息，無相關經驗及應屆畢業生請勿投遞！ 【崗位職責】 1.認真執行各項護理制度和技術操作規程，正確執行醫囑，準確及時地完成各項護理工作，嚴格執行查對及交接班制度，防止差錯、事故的發生。 2.做好基礎護理、專科護理和心理護理工作，經常巡視病房，密切觀察病人情變化，發現異常及時報告。 3.認真做好危重病人的搶救工作。 4.協助醫生進行中醫治療（如龍火灸、中醫外治等），整理病案等。 5.參加護理教學和科研，指導護生和護理員、衛生員護工的工作。 6.在護士長領導下，作好病房管理，消毒隔離、物資、藥品、器械的請領保管等工作。 【任職要求】 1.本科及以上學歷，優秀者可放寬學歷，護理學相關專業； 2.具備衛生專業技術資格證，近2-3年具備三級中醫醫院臨床護理工作經驗，有中醫適宜技術培訓證書優先； 3.熟練操作中醫特色護理技術：龍火灸、中醫外治、中藥外敷等； 4.形象氣質佳，服務意識良好，具備良好的人際溝通協調能力等。 【福利待遇】 1.金：為員工提供具備競爭力的薪酬待遇，繳納五險一金，住房公積金按照12%繳納； 2.食：為員工提供工作日用餐補貼； 3.宿：為員工提供員工公寓； 4.利：為員工提供防暑降溫費、節日福利、生日福利、婚育福利等； 5.假：除帶薪年休假外，為員工提供多項前海特殊帶薪假期，如家長會假等； 6.健：為員工提供定期體檢、運動場所（健身房、籃球場、羽毛球場、瑜伽舞蹈室等）、圖書中心及部門團建活動等； 7.學：為員工量身打造全方位的培訓項目，并且提供進修、學術交流機會，職稱晉升渠道暢通； 8.行：大型商業體萬達茂近在咫尺，鄰近地鐵4號線楞塘村站、高鐵站南寧東站（20分鐘車程），提供便捷的衣食住行生活保障。 【招聘流程】 簡歷投遞→簡歷篩選→專業考核+面試→錄用報批→體檢→發放offer。 【面試準備】 請攜帶個人簡歷(2份)、身份證、畢業證、學位證、學歷驗證報告、資格證、執業證、職稱證等復印件各1份(應屆生無三證攜帶就業推薦表、成績單)，應聘醫師類崗位需提供規培證(或規培證明)。 【交通指引】 1.公交：702路/70路：在“步云大村路口(下行：步云邕福路口)”下車前往。 W20路：在“步云邕福路口(下行：邕福步云路口)”下車前往。 2.地鐵4號線：在“楞塘村”站點F口出站轉W20路公交直達。 3.自駕：高鐵直達南寧東站，出站后導航搜索“前海人壽廣西醫院”，按導航路線前往即可。

崗位職責：（1）在線上、線下為患者診病、開方； （2）為客戶答疑解惑、做知識輸出。 崗位要求：（1）30-45歲之間優先錄用； （2）必須具有中醫執業醫師資格證及以上職稱； （3）對望聞問切、辨證論治、五臟五行等中醫理論知識有深刻的理解和扎實的實操經驗，對心腦血管類疾病或風濕骨病擅長； 4、薪酬體系： 試崗期：15天 300元/天 試用期：60天 分為兩個階段 第一階為試用期考核期:10000底薪+2000崗位績效+1000住房補貼 （注30天） 第二階段為數據考核期:10000底薪+5000崗位績效+1000住房補貼 （注30天） 正式員工：10000底薪+2%提成+6萬年終獎 主治 試崗期：15天 300元/天 試用期：60天 分為兩個階段 第一階為試用期考核期:10000底薪+2000崗位績效+1000住房補貼 （注30天） 第二階段為數據考核期:10000底薪+5000崗位績效+1000住房補貼 （注30天） 正式員工：12000底薪+2%提成+6萬年終獎 5、正式員工綜合月薪2萬-3萬之間，保底年收入25w+ 6、外地醫生試崗期提供住宿（15天），試用期提供1000元/月房屋補貼（沈陽戶口除外）

1、負責中醫科日常診療工作，重點做好所有病人的治療、管理工 作。 2、完成科室職責范圍內的各項工作目標、指標和任務，確保本科室各項工作的有序開展和有效管理。 3、貫徹落實臨床主管醫師崗位責任制和工作標準，建立臨床科室良好的工作網絡。 4、充分了解所管患者的醫療、護理記錄和實驗室檢查結果。 5、認真執行各項規章制度和技術操作常規，經常檢查本病房的醫療護理質量，嚴防差錯事故 6、協助做好新員工的上崗培訓工作，做好職責范圍內新員工的帶教工作。

崗位職責： 1、負責來診患者的接待與初步診斷，確保提供高質量的中醫診療服務； 2、根據患者病情，開具中藥處方或提供中醫理療建議，實施中醫治療方案； 3、跟蹤患者治療進展，及時調整治療計劃，確保療效； 4、開展健康咨詢與疾病預防教育，提升患者健康意識； 5、參與中醫學術交流，不斷提升個人專業技能與診療水平。 任職要求： 1、中醫學相關專業本科及以上學歷，具備扎實的中醫理論基礎； 2、持有國家認可的中醫執業醫師資格證書，有臨床工作經驗者優先； 3、熱愛中醫事業，具有良好的醫德醫風，對患者負責； 4、具備較強的溝通能力和服務意識，能夠耐心傾聽患者需求； 5、具有團隊合作精神，愿意接受新技術、新知識的學習與培訓。

全職中醫專家，有穩定客源和優先