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職位描述

噴涂車間儲備干部

公司簡介

                  
廣西新寶鋁鋁業(yè)發(fā)展有限公司簡介
      廣西新寶鋁鋁業(yè)發(fā)展有限公司是由廣西潤松投資集團(tuán)投資成立的全資子公司，總投資6億元，占地460畝，公司以生產(chǎn)和銷售各類鋁型材為盈利方式，達(dá)產(chǎn)年將擁有15萬噸的年生產(chǎn)能力，實現(xiàn)30億元的年產(chǎn)值，給當(dāng)?shù)靥峁?500個直接就業(yè)崗位，創(chuàng)利稅超過1億元。新寶鋁集熔鑄、擠壓、氧化、電泳、噴涂等各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)于一身，是一個生產(chǎn)設(shè)備齊全，生產(chǎn)手段完善的大型鋁型材加工企業(yè)。公司計劃安裝熔鑄鋁棒18萬噸的生產(chǎn)設(shè)備；裝配年擠壓15萬噸型材的生產(chǎn)線；產(chǎn)品的表面處理手段有粉末噴涂、氟碳噴涂、陽極氧化、氧化電泳等多種方式，能生產(chǎn)各種顏色、型號規(guī)格的鋁型材產(chǎn)品。產(chǎn)品結(jié)構(gòu)包括建筑型材和工業(yè)型材。公司的產(chǎn)品定位是以建筑型材保產(chǎn)量，以工業(yè)型材創(chuàng)利潤，以軍工及高科技術(shù)產(chǎn)品樹品牌，實現(xiàn)三者結(jié)合，打造國內(nèi)一流鋁型材加工企業(yè)。公司秉承“科技領(lǐng)先、管理進(jìn)步、綠色環(huán)保、服務(wù)社會”的經(jīng)驗理念 ，利用廣西的原材料和人才優(yōu)勢，為市場提供物美價廉的產(chǎn)品，為社會創(chuàng)造強(qiáng)大的經(jīng)濟(jì)效益。      

廣西潤松集團(tuán)背景介紹：集團(tuán)創(chuàng)建于1999年，經(jīng)多年來不懈努力，已發(fā)展成擁有十幾家下屬公司，產(chǎn)業(yè)涉及房地產(chǎn)、建筑工程施工、建材貿(mào)易、鋁業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、進(jìn)出口貿(mào)易、裝潢裝修、物業(yè)服務(wù)、文化體育產(chǎn)業(yè)、旅游、酒店管理、傳統(tǒng)中醫(yī)保健等多種行業(yè)，并擁有一所科研基地——產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)與人才發(fā)展戰(zhàn)略研究所，總注冊資本1.6億元的集團(tuán)化企業(yè)，目前擁有在職正式員工三百多人，大專以上學(xué)歷人員占86%，其中碩、博學(xué)歷員工占5%。   集團(tuán)代表作是投資十多億元大型島居養(yǎng)生休閑住宅區(qū)——“桂林漓江奧林苑”。
多年來，集團(tuán)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢，積極調(diào)整企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，朝著多元化經(jīng)濟(jì)模式前進(jìn)。先后與國家體育總局、廣西中醫(yī)學(xué)院、廣西師范大學(xué)、全州縣政府、臺灣賀喜科技股份有限公司、防城港市林業(yè)局等單位簽訂了經(jīng)濟(jì)合作協(xié)議，全面充實集團(tuán)內(nèi)涵，加大固定資產(chǎn)投入。并不斷向北海、防城港、柳州、南寧等城市拓展投資領(lǐng)域，發(fā)展項目有“防城港市金花茶珍稀植物示范基地”旅游休閑度假項目、廣西師范大學(xué)雁山校區(qū)教職工商品房項目、賀喜新能源LED生產(chǎn)基地、灌陽水電站開發(fā)項目、新寶鋁鋁業(yè)生產(chǎn)基地等。
潤松集團(tuán)將秉承前進(jìn)中發(fā)展，發(fā)展中完善的理念，邁向更輝煌的明天。
公司地址：廣西全州縣紹水鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)

上班地點

可能感興趣的職位: 儲備干部
3000-5000元

桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓
大專以上

廣西桂林市健康家園投資有限公司

制藥/生物工程

該崗位接受應(yīng)屆生崗位職責(zé): 1、熟悉并掌握公司各業(yè)務(wù)模塊的工作內(nèi)容及流程; 2、協(xié)助各業(yè)務(wù)部門主管開展業(yè)務(wù)、團(tuán)隊的管理; 3、協(xié)助各部門主管完成部門工作任務(wù) 4、協(xié)助部門進(jìn)行客戶開發(fā)及維護(hù)工作。【信義店】-桂林市象山區(qū)信義大廈【會仙路】-桂林市七星區(qū)國學(xué)府【澳洲店】-桂林市七星區(qū)澳洲花園【翠竹店】-桂林市象山區(qū)鳴翠新都【安廈店】-桂林市象山區(qū)安廈世紀(jì)城【體育店】-桂林市七星區(qū)英特萊莊園【信義體驗店】-桂林市象山區(qū)信義路【會仙體驗店】-桂林市七星區(qū)國學(xué)府【澳洲體驗店】-桂林市七星區(qū)澳洲花園【翠竹體驗店】-桂林市象山區(qū)鳴翠新都【安廈體驗店】-桂林市象山區(qū)安廈世紀(jì)城

1小時內(nèi)

黃女士

人事專員; 銷售儲備干部
3000-10000元

桂林-七星區(qū)
大專以上

桂林天曲航天生物技術(shù)開發(fā)有限公司

制藥/生物工程

1、銷售； 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)； 3、敢于挑戰(zhàn)自己；崗位職責(zé)： 1.進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售和市場推廣，開拓客戶 2.定期回訪客戶，維護(hù)客戶關(guān)系 3.認(rèn)真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項規(guī)章制度，完成公司布置的其他工作 4.具有敬業(yè)精神，能吃苦，能積極面對工作挑戰(zhàn) 待遇：底薪3000+獎金+提成+保險+住宿+法定節(jié)假日工作細(xì)致、認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通能力和團(tuán)隊精神

1小時內(nèi)

李女士

hr; 管培生（儲備干部）
4000-8000元

桂林-靈川縣
大專以上

桂林晶盛玻璃有限責(zé)任公司

生產(chǎn)/制造

要求如下： 1、35歲以下，大專以上學(xué)歷，無機(jī)非金屬材料工程專業(yè)、機(jī)電一體化技術(shù)專業(yè)、電氣工程及其自動化專業(yè)、機(jī)械設(shè)計制造及其自動化、材料科學(xué)與工程專業(yè)、化學(xué)工程專業(yè)、機(jī)械工程專業(yè)、模具設(shè)計與制造專業(yè)、管理科學(xué)與工業(yè)工程類專業(yè)、國際貿(mào)易專業(yè)、市場營銷專業(yè)、商務(wù)英語專業(yè)、環(huán)境科學(xué)與工程、食品科學(xué)與工程相關(guān)專業(yè)等； 2、具備良好的溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作能力、學(xué)習(xí)能力和抗壓能力，有強(qiáng)烈的上進(jìn)心和管理意愿。要求如下： 1、35歲以下，大專以上學(xué)歷，無機(jī)非金屬材料工程專業(yè)、機(jī)電一體化技術(shù)專業(yè)、電氣工程及其自動化專業(yè)、機(jī)械設(shè)計制造及其自動化、材料科學(xué)與工程專業(yè)、化學(xué)工程專業(yè)、機(jī)械工程專業(yè)、模具設(shè)計與制造專業(yè)、管理科學(xué)與工業(yè)工程類專業(yè)、國際貿(mào)易專業(yè)、市場營銷專業(yè)、商務(wù)英語專業(yè)、環(huán)境科學(xué)與工程相關(guān)專業(yè)等； 2、具備良好的溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作能力、學(xué)習(xí)能力和抗壓能力，有強(qiáng)烈的上進(jìn)心和管理意愿。薪酬待遇：新入職定崗前4000-5000元，轉(zhuǎn)正定崗后5000-8000元或參考崗位薪酬標(biāo)準(zhǔn)。（專科生：試用期4000元；本科生：試用期4500-5000元）培養(yǎng)方向：公司主管及以上人員（晉升通道：三年晉升主管，五年晉升部長，十年晉升總監(jiān)）

2小時前

蔣小姐; 項目運營專員（儲備干部）
3500-5000元

桂林-靈川縣

廣西中盾保安服務(wù)有限公司

生活服務(wù)

1. 我們希望這樣的人加入我們的團(tuán)隊——有良好的團(tuán)隊精神及團(tuán)隊協(xié)作力，做事認(rèn)真、仔細(xì)，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，有理想、有抱負(fù)，能夠為提升個人能力和推動企業(yè)發(fā)展付諸行動。公司晉升空間：運營專員（儲備干部）—主管—經(jīng)理—總監(jiān)—副總經(jīng)理工作時間：8:30-17:30，正常情況周末雙休，有特殊情況需要加班崗位要求: 1.本科及以上學(xué)歷或者是退役軍人（如不符合二者之一請不要投簡歷） 2.年齡30-45歲以下，身高170以上，身材勻稱，不戴眼鏡最佳 3.能接受外地短期出差，出差有補(bǔ)助（20-50元一天包吃住） 4.持有保安證、消控證優(yōu)先錄取 5.無犯罪記錄、身體健康、有高度的責(zé)任心待遇：3500-5000（有年休、節(jié)假日福利、工齡獎、五險等）

3小時前

駱女士

人事; 銷售儲備干部
3000-8000元

桂林-象山區(qū)-火車站

邊沃優(yōu)選

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

1、銷售； 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)； 3、敢于挑戰(zhàn)自己；崗位職責(zé)： 1.進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售和市場推廣，開拓客戶 2.定期回訪客戶，維護(hù)客戶關(guān)系 3.認(rèn)真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項規(guī)章制度，完成公司布置的其他工作 4.具有敬業(yè)精神，能吃苦，能積極面對工作挑戰(zhàn) 待遇：保底資薪3000+獎金+提成+保險+法定節(jié)假日接受應(yīng)屆畢業(yè)生，工作細(xì)致、認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通能力和團(tuán)隊精神

2025-09-19

沈經(jīng)理

人事主管; 儲備干部
3000-6000元

桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn)
大專以上 20-30歲

桂林奇峰紙業(yè)有限公司

造紙及相關(guān)產(chǎn)品

造紙操作，作為班組長、機(jī)臺長以上人員培養(yǎng)

2025-09-19

呂先生

人力主管; 業(yè)務(wù)職系管培生
4000-8000元

桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司

桂林萊茵生物科技股份有限公司

制藥/生物工程

培養(yǎng)方向 1：儲備車間主管、設(shè)備技術(shù)人員；2：研發(fā)部研究員任職要求： 1）食品類、生物類、化工類、藥學(xué)、制藥類、機(jī)械類、自動化等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷； 2）Word、Excel、PPT操作熟練； 3）服從安排、踏實肯干、責(zé)任心強(qiáng)，能承受一定的工作壓力； 4）愿意到生產(chǎn)一線鍛煉、善于應(yīng)對突發(fā)事件，具備良好的溝通能力。培養(yǎng)方向2：QA/QC專員任職要求： 1）食品類、化工類、藥學(xué)、制藥類等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷； 2）熟悉辦公軟件操作、熟悉食品、藥品檢測基本流程，掌握檢測儀器設(shè)備的操作及維護(hù)要點； 3）責(zé)任心強(qiáng)、能承受一定工作壓力，善于應(yīng)對突發(fā)事件，擁有一定的溝通協(xié)調(diào)能力。培養(yǎng)方向3：產(chǎn)品/工藝研發(fā)工程師任職要求： 1）食品類、生物類、化工類、藥學(xué)、制藥類等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷； 2）具有強(qiáng)烈的責(zé)任心，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、有研究精神，從事過植物提取物的分離純化研究、具有較強(qiáng)分析、獨立開展工作的能力； 3）具備較好的英文資料查詢與閱讀能力。

2025-09-19

招聘HR

HR; 儲備干部（質(zhì)量工程師）
5000-7000元

桂林-七星區(qū)
本科以上

桂林皮爾金頓安全玻璃有限公司

汽車及零配件

職位描述在質(zhì)量部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，實施生產(chǎn)過程的質(zhì)量管控、產(chǎn)品性能實驗的實施和監(jiān)控、客戶的質(zhì)量要求處理等工作成長路徑包括兩個階段第一階段：質(zhì)量過程和實驗室工程師工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品性能實驗的實施和監(jiān)控，實驗室相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化文件的編制和建立 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的質(zhì)量管控 3、負(fù)責(zé)新品開發(fā)過程的質(zhì)量管控第二階段：客戶服務(wù)工程師工作職責(zé): 負(fù)責(zé)客戶要求溝通，處理客戶投訴，維護(hù)客戶關(guān)系基本要求 1、本科及以上學(xué)歷，理工科專業(yè)，對汽車玻璃行業(yè)有興趣 2、良好的英語溝通水平 3、能熟練使用office辦公軟件，如：利用Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與分析、利用PPT編制會議資料 4、具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)理解能力及組織協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的溝通能力，良好的數(shù)據(jù)分析能力和解決問題的能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé) 5、能接受國內(nèi)外短期出差，能接受臨時或緊急情況下安排的加班福利待遇 1.薪酬：試用期轉(zhuǎn)正后稅前綜合薪資6-8萬元/年； 2.培訓(xùn)：公司提供完備的崗位培訓(xùn)，新員工由有能力、有經(jīng)驗的老員工進(jìn)行崗位培訓(xùn)和指導(dǎo)； 3.休假：周末雙休，享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚（喪）假、產(chǎn)假、看護(hù)假、病假、探親假； 4.食宿：提供宿舍，免費工作餐 5.六險一金：繳納社保、住房公積金（比例12%）、商業(yè)保險（包括：意外險、重大疾病險、補(bǔ)充住院醫(yī)療險、慢病門診險等）； 6.其他福利：年度免費體檢，生日禮金，過節(jié)費； 7.員工活動：工會游園，各種球類活動和比賽，黨支部活動，部門活動等； 8.晉升空間：目前集團(tuán)處于擴(kuò)展階段，有廣闊發(fā)展空間。

2025-09-19

毛女士

招聘官; 區(qū)域業(yè)務(wù)代表
3000-7000元

桂林-七星區(qū)

廣州頂津飲品有限公司

工作職責(zé)： 1、日常業(yè)績目標(biāo)健康達(dá)成 2、做好路線規(guī)劃及客戶拜訪計劃并落實執(zhí)行 3、依據(jù)通路必售品項/新品上架分布及生動化標(biāo)準(zhǔn)推動有效益的行銷活動 4、做到門店本品成交率達(dá)成/鋪貨率達(dá)成/排面率占優(yōu) 5、建立客戶良好客情，積極開發(fā)新客戶，協(xié)助業(yè)績提升 6、銷售工具的有效精準(zhǔn)使用，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確 7、其他：主管交辦事項崗位要求： 1、年齡學(xué)歷：18歲以上，大專及以上； 2、工作經(jīng)驗：有快消品銷售經(jīng)驗或業(yè)務(wù)代表經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、專業(yè)技能：具備客戶服務(wù)意識,有從事業(yè)務(wù)的潛力。 4、有志于長期從事快消品行業(yè)，溝通能力強(qiáng)，思維敏捷，執(zhí)行力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)。薪酬福利 1、薪酬：提供行業(yè)中具競爭力的薪酬，月薪3500-7000元，獎金視業(yè)績達(dá)成漲幅； 2、福利：公司提供年終獎、帶薪年假、結(jié)婚賀禮、生育賀禮、員工慰問、節(jié)假日福利等，定期舉辦公司旅游、拓展等； 3、培訓(xùn)：公司提供完整的培訓(xùn)體系，包括新人入職訓(xùn)練、專業(yè)技能訓(xùn)練、管理能力提升訓(xùn)練等； 4、晉升：每年兩次晉升以及調(diào)薪機(jī)會； 5、職業(yè)規(guī)劃：新人業(yè)代-關(guān)鍵業(yè)代-儲備干部-區(qū)域主管-部長；

2025-09-19

唐秀妹; 技術(shù)員/工程師/儲備干部
3000-6000元

桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園
大專以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
22-45歲

桂林有聯(lián)電子有限公司

電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

1、負(fù)責(zé)相關(guān)崗位生產(chǎn)、進(jìn)度的跟蹤，數(shù)據(jù)記錄、統(tǒng)計分析，； 2、技術(shù)文件及部門文件的管理工作； 3、部門相關(guān)實驗、測試數(shù)據(jù)的整理及分析； 4、負(fù)責(zé)協(xié)助生產(chǎn)部門按質(zhì)量要求完成生產(chǎn)計劃； 5、及時完成主管領(lǐng)導(dǎo)安排的各項臨時性工作。理工類學(xué)校畢業(yè)（機(jī)械制造）優(yōu)先

2025-09-18

周明

人資主管